Of je nu een nieuwe baan zoekt als werkzoekende, of een nieuwe opdracht als zelfstandige, de principes en het gebruik van LinkedIn zijn gelijk. Maar dit kan alleen maar werken als je ook goed nadenkt in wat je wilt zijn voor de markt. Gebruik je LinkedIn alleen als vacaturebank of benut je ook de vele netwerkcomponenten die in LinkedIn zitten? In deze workshop, zal Pieter Koevoets ingaan op de volgende vragen:
- Hoe zet jij jezelf uitnodigend neer om goed gevonden te worden op LinkedIn, zodat je gevonden wordt door de mensen die gaan over jouw aanname als nieuwe collega, of die als nieuwe opdrachtgever jou gaan inhuren;
- Hoe kun je zorgen dat je de juiste vacatures te zien krijgt en de juiste HR-medewerker/recruiter op jouw profiel afkomen;
- Waarom zijn vaktermen zo belangrijk voor de vindbaarheid
- Welke LinkedIn-onderdelen moet je haarscherp neerzetten om het optimale resultaat te behalen?
Pieter Koevoets heeft gewerkt als Loopbaancoach, Sollicitatietrainer en LinkedIn Specialist. Hij heeft veel ervaring met het coachen en begeleiden van honderden werkzoekenden en startende ondernemers, vanwege zijn kennis van de arbeidsmarkt, de wijze waarop HR-medewerkers en recruiters zoeken en wat ondernemerschap vraagt.
Hij daagt je uit en helpt je met lef scherp te profileren. Durf jij de uitdaging aan? Schrijf je dan gauw in!